求人ID：681483
春日部市【一ノ割駅/春日部市】【正社員薬剤師/求人】OTC・調剤共に学べる環境/未経験者でも年収500万円以上スタートの高待遇/転勤の有無は選択制☆産休・育休実績あり
- 高年収
- 定期昇給
- 有給推奨
- 住宅補助
- 車通勤可
- 転勤なし
- 未経験可
- 研修あり
- 資格支援
- 産育休可
- 残業少
アピールポイント
- 高年収600万以上
- 地域トップクラスの高待遇・好条件
- 大手チェーンの安心感
| 業種 | ドラッグストア（調剤併設店） | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県春日部市 | 最寄駅 |
東武伊勢崎線 一ノ割 徒歩15分
東武伊勢崎線 春日部 徒歩20分 |
| 業務内容 |
調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：総合、面対応 ・処方箋枚数：約70枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：4人 ・パート人数：7人 |
||
| 勤務時間 | 月～土9:00-22:00 日祝10:00-20:00 シフト制勤務（月間変形労働時間制） | 応募資格 | 薬剤師 | 休日 | 月間休日8～10日 年間休日 116日 |
| 休暇制度 | 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、介護休暇 | ||
| 給与 | 年収 500万円～650万円まで | ||
| 賞与 | 年2回（7月、12月） | ||
| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当 | ||
| 福利厚生 | 教育研修、住居(社宅・寮など) 従業員持株会制度、LTD制度、グループ保険・医療保険、健康診断、従業員割引制度、ユニオン助成金制度、N-コンシェルジュ、社宅制度、労働組合有、退職金 | ||
| 保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、賠償責任保険 | ||
| 求められる人物像 |
●周囲の方々と協力しながらお仕事に取り組んでいただける方 ●調剤未経験の方やブランクある方も歓迎致します ●薬剤師免許をお持ちの方 |
||
おすすめポイント
＼OTC・調剤共に学べる環境/未経験者でも年収500万円以上スタートの高待遇/転勤の有無は選択制☆産休・育休実績あり／
スカイツリーライン 一ノ割駅から徒歩15分
【企業の特徴】
・従業員ファーストを掲げ、残業削減・有給消化率UPに取り組んでいます
・調剤・カウンセリング・深夜営業・在宅を柱にドラッグストアを運営
【エリア・全国社員の違い】
ナショナル職・リージョナル職・エリア職より選択
※「ナショナル職」国内外への転勤あり
※「リージョナル職」転勤の範囲は本拠地とその隣接県または直線距離で概ね100km以内
※「エリア職」原則転居を伴う転勤はなし
・夏に支給される業績賞与が勤務区分によって違います。
・エリア社員は調剤リーダーまで（約700万円ほど）キャリアステップ可能です
【教育制度】
・グループの学術大会
・専門研修 など
勤務先情報
| 社名 | *******（法人名非公開） | ||
|---|---|---|---|
| 業種区分 | ドラッグストア | ||
| 事業内容 |
調剤併設型ドラッグストアチェーン展開 2,202 店舗展開（2020年12月現在） | ||
会社からのアピールポイント
地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」「カウンセリング」「深夜営業」「介護」を軸にドラッグストアを積極的に展開しています。
予防・治療・介護のすべての領域で、プロフェッショナルな提案ができる薬剤師を育てます。
充実の研修制度
その為に教育システムを充実させており、新卒社員だけでなく、中途入社の常勤・パート勤務勤務者を含む薬剤師の皆さんに、これからの薬剤師にとって必要な知識を、それぞれのキャリアに合わせて身につけて頂く「階層別生涯教育」をご用意しています。
[中途薬剤師研修：月1回4日間／パート・夜間薬剤師研修：月1回日曜研修]
・薬剤師勉強会(月1回)：社内講師によるレクチャーや情報交換、社外講師による最新の医薬品情報
・研修センター：実際の店舗同様の施設を持つ施設で、処方箋の受付から服薬指導まで、実務の注意点などを併せて体験学習
・グループ内の教育研修機構：認定薬剤師の取得も奨励。他合同研修なども勤務の一環として参加可能
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厚生労働大臣許可【紹介業】13-ユ-312454【派遣業】派13-315001
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| 求人情報ID | 681483 |
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