求人ID：1260200
年収600万円可！内科門前／名古屋市中川区【薬剤師/正社員求人】年休123日とお休みも多め◎門前の方が早く終わるため残業にもなりにくい体制です。
- 高年収
- 定期昇給
- 年休120
- 有給推奨
- 住宅補助
- 車通勤可
- 転勤なし
- 未経験可
- 研修あり
- ママ薬
- 産育休可
- 残業少
アピールポイント
- 高年収600万以上
- 福利厚生・育成制度が充実◎未経験も安心
- 調剤未経験、ブランクOK！研修制度ばっちり
| 業種 | 調剤薬局 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中川区 | 最寄駅 | あおなみ線 中島（愛知県） 車5分 |
| 業務内容 |
調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、消化器科、循環器科、糖尿病 ・処方箋枚数：約70枚／日 ・薬歴:電子薬歴 薬剤師2名、事務1名 |
||
| 勤務時間 | 月火木金9:00～19:30、水土 9:00～13:00 週40時間勤務 | 応募資格 | 薬剤師 |
| 休日 | 週休2日 日祝ほか 年間休日 123日 | ||
| 休暇制度 | 特別休暇、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、介護休暇 | ||
| 給与 | 年収 400万円～600万円まで | ||
| 賞与 | 年2回 6月・12月 | ||
| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、薬剤師手当、住宅手当（社宅含） | ||
| 福利厚生 | 教育研修、住居(社宅・寮など) 健康診断、新年会、全社決起大会（運動会）、全社総会、交流会、社内貸付金制度、退職金 | ||
| 保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、賠償責任保険 | ||
おすすめポイント
・年収600万円もご相談可能です。ご経験、スキルにより考慮いたします。
・内科系メイン 1日70枚前後を受けています。
・門前の方が終了時間が早いため、残業にもなりにくい体制です。
・年休123日とお休みもしっかり取れます。
休暇制度も充実でご家庭とプライベートの両立も無理なく出来る環境です。
その他詳細等ご興味ございましたらお気軽にお問合せください。
勤務先情報
| 社名 | *******（法人名非公開） | ||
|---|---|---|---|
| 業種区分 | 調剤 | ||
| 事業内容 |
・薬局経営・医薬品の販売、医薬部外品及び医療用具の販売 ・医業経営コンサルティング・居宅介護支援事業・居宅介護サービス事業 ・農業事業 | ||
会社からのアピールポイント
【4つの特徴】
1．薬剤師が経営を行う会社だからできること
社長をはじめ、薬局経営に携わる役員が全員薬剤師というユニークな会社。
薬剤師だからこそ、現場で働く薬剤師とのマインドを共有し、さまざまな意見や要望を取り入れ、働きやすい職場環境の形成に尽力している。
2．自分に合った働き方が選択できる2つの職制
調剤業務のスペシャリストになりたい！、幅広いスキルを身につけたい！といった方に「専門職」「総合職」を用意。ご自身のライフプランに合った働き方を選択することが出来ます。
3．個々の成長を支える独自の教育研修制度
本部の「教育研究室」が社内研修を実施。学会にも積極参加しています。
認定薬剤師取得のWEBラーニング、新薬導入研修等、多彩なプログラムで惜しみないサポートをしていきます。
4．次代を見据えた新たなチャレンジを推進中
健康をテーマに、本業とのシナジーを埋める事業・教育を推進中。
医療モール展開や、「薬剤師が作った青汁」の販売、また診療科別専門薬剤師の育成も視野に入れ、積極的に新しい取組みにチャレンジしています。
その多くは社員の新しい提案から生まれています。
★☆.・。＊*。..★アポプラスから紹介した方の声★..。*＊。・.☆★
大手でしたが、居住しているエリアを動けない事情があり、店舗固定で管理薬剤師も比較的早めに目指せるという事に魅力を感じ入社を決めました。
社員の薬剤師さんはとても明るい方が多い事や、最近地域の患者様にも名前を覚えてもらい、毎日楽しく仕事が出来ています。管理薬剤師もあと半年以内には実現できそうです。
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厚生労働大臣許可【紹介業】13-ユ-312454【派遣業】派13-315001
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