求人ID：1278410
世田谷区【千歳船橋駅／正社員】駅チカ1分！年収550万円可！男性の育休取得実績あり◎定着率抜群の働きやすい薬局です！
- 定期昇給
- 年休120
- 有給推奨
- 駅チカ
- 転勤なし
- 研修あり
- 資格支援
- ママ薬
- 産育休可
- 残業少
アピールポイント
- 駅チカ！通勤に便利な立地です
- 年間休日120日以上
- 育休取得100％
| 業種 | 調剤薬局 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 東京都世田谷区 | 最寄駅 | 小田急小田原線 千歳船橋 徒歩1分 |
| 業務内容 |
調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、面対応 |
||
| 勤務時間 | 月－土8:30〜19:00 ※1日8時間 週40時間のシフト制 | 応募資格 | 薬剤師 |
| 休日 | 祝日、日曜日、週休2日 年間休日 120日 | ||
| 休暇制度 | 慶弔休暇、年末年始、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、介護休暇 | ||
| 給与 | 年収 450万円～550万円まで | ||
| 賞与 | 年2回（7・12月）※昨年実績：基本給4.0ヵ月分 | ||
| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、薬剤師手当 | ||
| 福利厚生 | 教育研修 借上社宅制度（※遠方者等入居条件を満たす者を対象）、保養施設（JTB全国3000の宿泊施設と提携）、社員研修旅行、退職金 | ||
| 保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、賠償責任保険 | ||
| 求められる人物像 |
・お客様に寄り添えるやさしい方 ・コミュニケーション能力が高い方 |
||
おすすめポイント
■小田急線「千歳船橋」駅から徒歩1分！
■年収550万円までご相談が可能となっています！
■年間休日120日！
有給休暇取得率も71.8%と高めです♪
■1日8時間 週40時間のシフト制！
月次のシフト勤務で、可能な限り希望に沿ってシフト作成していただけます。
■ブランクのある方もOK！
しっかりとした研修制度でフォロー体制もバッチリ！
～～こんな企業です～～
・関東、東海、北陸、関西エリアに全国100店舗以上を展開中★
今後も積極的に新規出店予定！
・育休からの復帰率100％！育休復帰後3年間の定着率も100％！
男性の育休取得実績あり◎
・教育支援も非常に重視しており、他社に比べて高い評価を受けています。
特に医療現場でのコミュニケーション力向上につながる教育プログラムを提供しています。
・地域のヘルスケアを向上させるための活動や健康相談会の開催など、地域医療の取り組みに力を入れています。
勤務先情報
| 社名 | *******（法人名非公開） | ||
|---|---|---|---|
| 業種区分 | 調剤 | ||
| 事業内容 |
保険調剤を主とした薬局チェーン店経営 保険調剤薬局経営コンサルティング業務 医師新規開業支援業務 薬局フランチャイズ組織の運営 | ||
会社からのアピールポイント
【地域医療にやさしさに答えます】
◇患者や地域へのやさしさ
◇社員へのやさしさ
・「ドライブスルーシステム」「快適でプライベートに配慮した設備」等、新たな薬局づくりに挑戦
・「地域社会に合った店舗づくり」で「年間数店の着実な展開」
【今後の展開・将来性】
●全店で在宅医療を運営。72％実施。関東圏では100%推移。
●堅実経営により全国展開する調剤薬局
●年4～5店舗ペースで出店を続けながら、既存店の利益率改善との両軸で推進中
●有望な若いドクターを開業誘致し、マンツーマン薬局で展開。
●収益店のみの経営で潤沢な経営資源を持つ
●今後の調剤報酬改定や消費税対応も増収部分で吸収できる見込み
●定年65歳（65歳まで条件変更無し）
【その他】
●転勤は基本的になし。集患、固定患者確保の為にも異動はさせない方針。
●人材育成：OJTがメイン。
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厚生労働大臣許可【紹介業】13-ユ-312454【派遣業】派13-315001
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| 求人情報ID | 1278410 |
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